大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于工会旅游出省费用的问题，于是小编就整理了4个相关介绍工会旅游出省费用的解答，让我们一起看看吧。
公司旅游工会能全出费用吗？
公司旅游工会能够全出费用。因为工会的账户的钱，按照工会法的规定，此款项必须用于员工***，公司组织旅游，在旅游完毕后，公司要将此次旅游的全部费用取得正规的发票，然后填写付款申请书，附上全部的消费明细，***，还有此次活动参加员工的名单进行报销。
人事部负责人签署报销单，提交财务部审核，公司负责人签字后，此笔费用从工会账户支付。
公司工会组织旅游,我没有去,能拿到工会的经费么？
公司组织旅游，而且通知劳动者个人的，那么劳动者不去，是得不到工会经费的，除非公司工会核定每个劳动者消费多少，那么才会按规定把未参加活动劳动者补费用给劳动者。
因此，咨询公司工会领导。公司组织员工旅游费用如何帐务处理？
公司组织员工旅游，应该计入“管理费用--福利费”科目。如果单位有工会组织，提取工会经费了，也可以从工会经费中列支。旅游支出属于给予员工的非货币性***，通过应付职工薪酬做账，按员工服务对象分摊至管理费用、营业费用等科目。
湖北省工会组织春游活动费用标准？
根据湖北省总工会印发的《湖北省基层工会经费收支管理实施细则》，工会组织春游活动的费用标准为200元/人，超出费用标准的部分由个人自理，按实际参加活动人数据实报销。确需途中用餐的，可安排工作餐，每餐人均不得超过40元，但不得以现金形式发放给个人。报销范围包括往返交通、景区门票、工作餐和饮用水等费用，票据必须符合财务规定。
此外，根据中华全国总工会办公厅印发的《基层工会经费收支管理办法》，基层工会可以用会员会费组织会员开展春游秋游，会费不足部分可用工会经费弥补，但弥补部分不超过基层工会当年会费收入的三倍。
具体的费用标准可能会因时间和地区而有所差异，建议咨询当地的工会组织或查阅相关文件。
到此，以上就是小编对于工会旅游出省费用的问题就介绍到这了，希望介绍关于工会旅游出省费用的4点解答对大家有用。
