大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于部门团建旅游费用谁垫付的问题，于是小编就整理了1个相关介绍部门团建旅游费用谁垫付的解答，让我们一起看看吧。
公司团建费自己垫付的怎么跟同事要回？
1 可以向同事提出申请要回团建费用2 因为公司团建一般由公司负责支付，同事如果也参加了活动，就应该共同承担费用。
向同事提出申请时，要明确团建费用的具体金额和原因，并且表达出自己的困难和需要。
3 在提出申请时，可以考虑和同事商量分期付款或者其他合适的方式，以便于大家的理解和接受。
同时也要注意保持良好的沟通和关系，以免产生不必要的误解和矛盾。
第一，你可以直接说自己的困难之处，侧面的提醒一下大家，把钱还给你，你的生活也不容易。
第二可以让领导开口，你不好意思说的，领导会愿意帮你，毕竟你是垫付不应该是全部你来承担。
一般情况下公司团建费是由公司来承担的，如果需要自己垫付，最好先与同事商量好费用分摊的方式，以便大家都能接受。
如果已经垫付了费用，可以直接向同事说明情况并索要相应的费用，但需要注意提供相关的支出凭证以证明费用的真实性和合理性，同时也需要注意礼貌和谦和，避免对同事的关系产生负面影响。
可以要回因为公司的团建费应该由公司来承担，而不是由员工自己垫付。
如果你已经垫付了一部分或全部费用，可以向同事说明情况并索要费用的报销。
如果同事不同意，可以向上级领导反映。
同时，可以要求公司制定明确的规定，避免类似情况再次发生。
在企业管理中，团队建设是非常重要的一个环节。
公司应该认真对待团队建设费用的管理，确保费用的合理支出，同时维护员工的权益。
员工也应该关注公司的财务支出，保护自己的利益，并且积极参与团队建设活动，为公司的发展做出贡献。
到此，以上就是小编对于部门团建旅游费用谁垫付的问题就介绍到这了，希望介绍关于部门团建旅游费用谁垫付的1点解答对大家有用。
